加拿大政策调整，住家保姆移民迎来重大利好

        当地时间2月23日，加拿大宣布将会开放两个保姆移民试点项目，家庭儿童照顾者试点（Home Child Care Provider Pilot）及家庭护理者试点（Home Support Worker Pilot），用以取代旧的住家保姆项目（LCP）。

        通过这两个项目，申请人在来加拿大工作前将接受评估，如果评估通过，申请人将会被允许来加拿大从事相关行业，并且获得一份特定职业的工作许可证，即使申请人日后更换雇主，这一工作许可证也是有效的，无需再次申请。申请人在加拿大工作2年后，可直接拿到永久居留身份。

        另外，这两个试点项目允许申请人携带配偶和子女，配偶可获得开放式工签，这两个项目将于今年晚些时候推出。

        “护理人员为加拿大需要照顾的家庭提供帮助，他们应该受到加拿大的照顾。我们为他们提供机会，让他们的家人来到这里，并获得永久居留权，以证明我们的承诺。”移民部长胡森说。

        依照现行政策，外籍保姆等护理人员在来加拿大工作之前，不需评估移民条件，他们在加拿大工作满2年后，才能考虑申请移民的问题。因此有些人员在工作2年后，才发觉自己不符合移民条件。这一新政策将能够解决这一问题。

        另外对于已经发现自己不符合移民条件的护理人员，加拿大政府提供了一个临时解决方案。移民部在同一天宣布，该方案将提供一个修改过的移民标准，使那些“善意地来到加拿大、为加拿大人提供护理却没办法成为永久居民的护理人员”有机会移民。这个临时的移民通道将从2019年3月4日开放，至2019年6月4日关闭。适用于目前正在加拿大合法工作、至少有一年合法工作经历、完成了语言测试的护理人员移民申请者。详情可查阅政府的公告：https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/corporate/mandate/policies-operational-instructions-agreements/interim-pathway-caregivers.html。